С 1 января 2019 года работающие люди по всей России получили право на дополнительный оплачиваемый выходной день для прохождения диспансеризации. Получить его можно один раз в три года тот, кто по году рождения попадает в группу граждан, которым проводится в текущем году бесплатная диспансеризация. В этом году обследование могут пройти люди 1929, 1932, 1935, 1938, 1941, 1944, 1947, 1950, 1953, 1956, 1959, 1962, 1965, 1968, 1971, 1974, 1977, 1980, 1983, 1986, 1989, 1992, 1995, 1998 годов рождения. Те, кому до пенсии осталось пять лет, а также работающие пенсионеры, получили право на два оплачиваемых дня на прохождение диспансеризации ежегодно. В категорию «сотрудники предпенсионного возраста» попадают работники за 5 лет до пенсии.

Такие гарантии получили работники после внесения Федеральным законом № 353-ФЗ от 3 октября 2018 года изменений в Трудовой кодекс РФ. В главу 28 «Другие гарантии и компенсации» Трудового кодекса РФ добавлена новая статья 185.1 «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации».

День или дни освобождения от работы для диспансеризации работник должен согласовать с руководством компании, в которой работает. По заявлению руководитель организации обязан освободить работника на время, равное полному рабочему дню для прохождения диспансеризации.